努力が続かないのは根性不足なのか?学びを習慣にする考え方
セラピスト向け
努力が続く人は、根性で続けているのか
勉強も練習も、続けるのが一番むずかしい。ただ、続かない理由を「自分は意思が弱いから」で終わらせると、いつまでたっても同じところでつまずきます。
努力は、気合いより設計です。やる気がある日の自分ではなく、やる気がない日の自分でも動けるように、先に環境を作っておくことが大切です。
「今日から毎日勉強する」
「毎朝、症例を見直す」
「発信もちゃんと続ける」
こう決めたことがある人は多いと思います。
そして、数日後にはいつもの生活に戻る。これも、かなり多くの人が経験しているはずです。
ここで自分を責める人がいます。
根性がない。やる気が足りない。自分は向いていない。
でも、少し辛口に言うと、毎回「意思の弱さ」で片付ける方が、むしろ楽です。仕組みを作らなくて済むからです。

まなぶ先生

瀬谷崎
努力がしんどいのは、未来の報酬が遠いから
努力は、ざっくり言えば「今のコスト」と「未来の報酬」の交換です。
今、眠いのに勉強する。今、遊びたいのに練習する。今、面倒なのに記録を残す。
その代わり、数ヶ月後や数年後に、技術が上がる。説明がうまくなる。患者さんへの対応に余裕が出る。仕事の幅が広がる。
理屈では分かります。
でも、人間は未来の報酬を低く見積もりやすいです。目の前のしんどさの方が、どうしても大きく見えます。
未来の自分が得をすると分かっていても、今の自分は普通にサボりたい。ここを人間の弱さではなく、人間の仕様として扱った方が対策しやすいです。
だから、「気合いで毎日やる」は続きにくいです。
気合いは、その日の体調、忙しさ、人間関係、睡眠時間で簡単に揺れます。
揺れるものを土台にすると、当然、習慣も揺れます。
習慣化は、思っているより時間がかかる
「21日続ければ習慣になる」という話を聞いたことがあるかもしれません。
分かりやすいし、希望もあります。3週間なら頑張れそうです。
ただ、実際の習慣化はもう少し幅があります。
新しい行動が自動化されるまでの期間は、行動の種類や難しさによってかなり変わります。研究では、平均的には約66日、短い人で18日、長い人では数ヶ月かかることも示されています。
3週間で自動化しなかったから失敗、ではありません。むしろ最初の2ヶ月くらいは、習慣になる前の助走期間だと思っておいた方が現実的です。
ここを知らないと、途中で落ち込んでやめます。
「まだ意識しないとできない。自分はダメだ」と思ってしまう。
でも、最初は意識しないとできなくて当然です。歯磨きや入浴みたいに自動で動く状態になるまでには、ある程度の反復が必要です。
まず、迷う時間を減らす
努力を続ける時、地味に大きいのが「何をやるか迷う時間」です。
勉強しようと思って机に座る。でも、何からやるか決めていない。資料を探す。教材を探す。本を開く。SNSも見る。気づいたら時間がなくなる。
これは、勉強していないのに疲れます。
| 場面 | 先に決めておくこと | 狙い |
|---|---|---|
| 移動中 | 読む論文、聞く音声、復習するメモを決めておく | スマホを開いた瞬間の迷いを減らす |
| 30分だけ空いた時 | 短時間でできるタスクを用意しておく | まとまった時間がないことを言い訳にしない |
| 疲れている日 | 最低ラインのメニューを作っておく | ゼロの日を減らす |
先に決めておくこと:読む論文、聞く音声、復習するメモを決めておく。
狙い:スマホを開いた瞬間の迷いを減らす。
先に決めておくこと:短時間でできるタスクを用意しておく。
狙い:まとまった時間がないことを言い訳にしない。
先に決めておくこと:最低ラインのメニューを作っておく。
狙い:ゼロの日を減らす。
努力が続く人は、毎回かっこよく決断しているわけではありません。
決断しなくていいように、先に決めています。

まなぶ先生

瀬谷崎
時間を空けるのではなく、先に置いてしまう
「時間ができたら勉強する」は、かなり弱い予定です。
時間は、できません。だいたい何かで埋まります。
だから、先に置いてしまいます。
火曜と金曜の朝は30分だけ復習する。昼休みの後半10分はカルテの振り返りをする。寝る前に1ページだけ読む。
大きな予定にしなくていいです。むしろ最初は小さい方が続きます。
- 何曜日にやるかを決める
- 何時から何時までかを決める
- その時間にやる内容をひとつだけ決める
- できなかった時の最低ラインも決める
- 予定表に入れて、毎回考えないようにする
勉強も練習も、「いつかちゃんとやる」だと始まりません。
ちゃんとしなくていいので、先に置く。ここが大事です。
他人をうまく使う
ひとりで頑張れるなら、それはそれで最高です。
でも、多くの人はひとりだとサボります。僕も含めて、普通にサボります。
だから、他人をうまく使います。
勉強会を約束する。進捗を共有する。先輩に見てもらう。同僚と同じ課題をやる。
人に見られているだけで、行動のハードルは少し下がります。
ただし、誰と組むかは大事です。サボる人同士で集まると、安心して一緒にサボれます。これはこれで楽しいですが、目的とはズレます。
人間関係をプレッシャーとして使いすぎると苦しくなります。
でも、適度な約束や報告は、習慣化の助けになります。
未来の自分を、あまり信用しすぎない
決意した瞬間の自分は、だいたい強気です。
「今度こそやる」「絶対続ける」「もうサボらない」
ただ、未来の自分は別人です。疲れているし、眠いし、予定も入ります。急に面倒になります。
だから、やる気が高い時に、未来の自分が逃げにくい仕組みを作っておきます。
未来の自分を信じるのは大事ですが、信用しすぎると危ないです。信用しないからこそ、予定、約束、罰則、環境を先に作ります。
たとえば、やらなかったら誰かに報告する。小さな罰金を設定する。SNSで宣言する。先に勉強会の予定を入れる。
罰は強すぎる必要はありません。
「ちょっと嫌だな」と思うくらいで十分です。現実的に実行できるラインにしておく方が効きます。
きれいごとではなく、自分の欲を使う
努力を続けるには、目的が必要です。
ただ、その目的がきれいすぎると弱いことがあります。
患者さんのため。業界のため。社会のため。もちろん大事です。
でも、それだけで毎日ずっと頑張れる人ばかりではありません。
もっと稼ぎたい。認められたい。自由な時間がほしい。かっこよく仕事がしたい。後輩にちゃんと教えられる人でいたい。
そういう少し生々しい欲も、行動の燃料になります。
自分の欲を雑に否定しなくていいです。大事なのは、その欲を患者さんへの誠実さや技術の向上につなげることです。
努力の先にある未来が、リアルに魅力的だと、今の行動にも少し意味が乗ります。
ちょっと乱暴な言い方をすれば、「努力している自分に脳汁が出る」状態です。
ここまでくると、努力は我慢ではなく、だんだん快感に近づきます。
とんとん整骨院が大切にしていること
とんとん整骨院では、患者さんへの説明や施術の質を上げるために、学び続けることを大切にしています。
ただ、学び続けると言っても、毎日根性で耐えるような形では長続きしません。
必要なのは、続けられる仕組みを作ることです。
問診の振り返り、検査の精度、説明の言葉、施術の選択。こうしたものは、少しずつ積み重ねるしかありません。
努力を美談にしすぎると、続かない人を責める話になります。大事なのは、努力できる人間になることより、努力が勝手に続く配置を作ることです。
まずは、かなり小さく始める
習慣化で失敗しやすいのは、最初から大きく始めることです。
毎日2時間勉強する。毎朝5時に起きる。毎日発信する。毎晩論文を読む。
燃えている時はできます。でも、普通の日には重いです。
最初は、拍子抜けするくらい小さくていいです。
- 本を1ページだけ読む
- 症例メモを1行だけ書く
- 通勤中に1つだけ復習する
- 週に1回だけ同僚と振り返る
- 寝る前に明日やることを1つだけ決める
小さすぎるくらいで始めて、続いてきたら少し増やす。
派手さはありませんが、長く続けるならこの方が強いです。
努力は、才能よりも配置で変わる
努力が続かない時、自分を責める前に、仕組みを見直した方がいいです。
何をやるか決まっているか。いつやるか決まっているか。誰かに見られているか。未来の自分が逃げにくい形になっているか。目的が自分にとってちゃんと魅力的か。
根性だけで続けるのは、かなり大変です。
でも、環境を整えて、行動を小さくして、2ヶ月くらい続ける前提で設計すると、努力は少しずつ自動化されていきます。

瀬谷崎
参考
- Lally P, van Jaarsveld CHM, Potts HWW, Wardle J. How are habits formed: Modelling habit formation in the real world. European Journal of Social Psychology. 2010.
University of Surrey - Frederick S, Loewenstein G, O’Donoghue T. Time Discounting and Time Preference: A Critical Review. Journal of Economic Literature. 2002.
American Economic Association - Gardner B. A review and analysis of the use of habit in understanding, predicting and influencing health-related behaviour. Health Psychology Review. 2015.
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